我们发现创业者总是在找风险合作的路上，而在这个过程中，不少创业者都是以失败告终的，最终迎来的是企业的覆灭。所以想要企业活下去就必须要保证资源链的正常运行，而风投恰恰是这个可以帮到创业者的人。很多创业者问获得风投怎么这么难，难道就没有技巧么？当然是有的，就是看你掌握了没有。获得风投五个关键点，不知道作为创业者的你具备么？
以下就是从“风投”手中“抢”钱的五个关键。
关键一：创新不是一切
一般而言，风险合作者（以下简称“风投”）特别偏爱那些创新性非常强的领域，比如软件、药品、通信技术领域，他们甚至乐于为一些空泛的“概念”型创业买单——只要这些创业项目真的具有丰厚的市场潜力。
比如，分众传媒、占座网都是靠创意而融到风险合作的典型成功案例。因此很多的创业者认为只要拥有了好创意就一定能获得风险合作，其实不尽然。在“风投”眼里好项目的标准是项目具有独特性，别人很难模仿，可以在短时间内复制，拥有庞大的客户群，未来有望占有超过30%的市场份额，甚至可能成为行业领头羊，项目至少可以拥有5年的盈利期。
最好项目已经投入到市场，前景看好，只是资源不足等。
关键二：盈利模式最受“风投”们重视 “风投”最终目的就是要赚钱，不是扶植高新技术。
一个项目有没有好的盈利模式才是他们最关心的事情。盈利模式是可以让“风投”看得到、摸得到的一种赚钱方式，用现在行业中最成熟的盈利模式往往更能吸引“风投”。
关键三：团队比项目前景更重要
“风投”除了为创业者提供资源以外，还提供法律、财务、人力资源、政府关系、企业关系等一系列的服务。对于合作者来说，“风投”相当于合作伙伴。
因此“风投”们更看重将要合作团队的实力和发展空间，他们甚至会将未来的合作伙伴的经历调查清楚。
对于“风投”来说，一个好团队必须要具备以下几个条件：负责市场开发、营销的人员是团队的主体，技术人员是辅助；团队成员合作时间较长，不会轻易出现分歧；团队中有一个领导者，领导者具有绝对权威；团队成员中有超过50%以上的人有一定的从业经验；团队成员具有良好的教育背景；团队成员没有不良的商业记录；团队成员都具备一定吃苦耐劳、开拓进取的精神；团队成员具有永不言败的精神等。
关键四：自身必须具备良好素质
创业者的创业素质对于合作有多大作用？“风投”们的回答是起决定性作用。“风投”们从感情上愿意将合作者（创业者）当作朋友，如果“风投”们不欣赏创业者的自身素质，即使创业者有了好项目、好团队也难以融到资。
“风投”们判断这一切仅有几秒钟，因为他们有着自己独特的评价标准。“风投”认为创业者必须具备以下素质才能让他们放心：具有坚持不懈的意志，丰富的人脉关系，一定的处世能力，清晰的语言表达能力，具有一定的大局观，有过创业经验，最好是成功经验，勇于冒险，具备一定的商业素养，对所处行业整体竞争情况十分熟悉，为人直率，具有一定的领导能力，具备成为行业领头羊的潜质等等。
关键五：执著追求让“风投”折服
软银赛富合伙人羊东说，所有的“风投”最愿意合作的一种人，是执著的人。如果一个创业者没有执著的性格很难成功。执著说起来简单，但做起来很难。在创业过程中，肯定会遇到各种问题，如果创业者没有执著的性格，面对困难就会打退堂鼓，这是“风投”们最害怕看到的情形。
关于“获得风投五个关键点，创业的你具备么？”的全部介绍就到这里了，正在找风投的你是否get到了这五点呢？有的话恭喜你，你获得风投的机会便会大大增加。
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