答：1.具有丰富的经营经验及一定的合作资源；
2.拥有良好的人际关系及信誉，较强的协调能力；
3.较强的财务管理能力；
4.有志于开拓火锅行业的热情和韧性；
5.参加总部的培训和服从总部的管理，认可总部的经营模式。