答:创业团队往往需要的不仅仅是热情和想法,记得前几天刚刚看到一个问题,是问创业团队如何才能招募到人才的。我们看过很多创业型公司,其实很多都是非常缺人的,但是他们缺的,都是某一方面的“人才”。
如果想要加入创业团队,恐怕仅仅会财务,有热情是不够的。先要检验下自己是否是“人才”。你能接受每个月没有工资,甚至要往里面贴钱的生活吗?你能忍受每天加班,不被父母认可的无奈吗?你能怀抱信念,坚守自己的理想,不会在梦想实现之前就选择离开吗?
很多人受不了创业的艰辛和画饼充饥的理想性,所以很多聪明人往往在创业初期便默默离开了团队,留下的只有对自己的梦想坚定不移的人。
所以热情和想法是远远不够的,推荐你先找一份互联网行业的工作,慢慢积累人脉和资源,同时全方位了解这个行业,了解自己的梦想。互联网行业的人创业很多,如果有朋友或者同事想创业,和他聊一聊。三观一致,理念相同,梦想可行,那就放手一搏吧~
如果想要加入创业团队,恐怕仅仅会财务,有热情是不够的。先要检验下自己是否是“人才”。你能接受每个月没有工资,甚至要往里面贴钱的生活吗?你能忍受每天加班,不被父母认可的无奈吗?你能怀抱信念,坚守自己的理想,不会在梦想实现之前就选择离开吗?
很多人受不了创业的艰辛和画饼充饥的理想性,所以很多聪明人往往在创业初期便默默离开了团队,留下的只有对自己的梦想坚定不移的人。
所以热情和想法是远远不够的,推荐你先找一份互联网行业的工作,慢慢积累人脉和资源,同时全方位了解这个行业,了解自己的梦想。互联网行业的人创业很多,如果有朋友或者同事想创业,和他聊一聊。三观一致,理念相同,梦想可行,那就放手一搏吧~