答: (1)用人单位招用就业困难人员,与其签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费的,可申请最长不超过3年(距法定退休年龄不足5年可延长至退休)的社会保险补贴;
(2)毕业5年内高校毕业生自主创业并按规定缴纳社会保险费的,或其招用应届高校毕业生、与其签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费的,可申请最长不超过3年(距法定退休年龄不足5年可延长至退休)的社会保险补贴;
(3)小型微型企业招用应届高校毕业生,与其签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费的,可申请最长不超过1年的社会保险补贴。
(2)毕业5年内高校毕业生自主创业并按规定缴纳社会保险费的,或其招用应届高校毕业生、与其签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费的,可申请最长不超过3年(距法定退休年龄不足5年可延长至退休)的社会保险补贴;
(3)小型微型企业招用应届高校毕业生,与其签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费的,可申请最长不超过1年的社会保险补贴。