答：您好。创业团队在磨合期，出现分歧是非常正常的事情。因为不了解你们的具体情况，所以无法给出太具体的建议。基于你的简单描述，我建议你们推举出一个公认最有能力的人出来，作为主要的决策者，当你们在出现分歧、甚至矛盾和争吵的时候，就有这位决策者来决定。
当然，这名决策者的角色并不好当，稍不留神就可能使得团队分崩离析。这位决策者一定要是有丰富的经验和较高的威望的。