答：你好，酒店发展的目标，它必须和多数员工的个人愿景相一致。共同愿景应建立在酒店员工共同的价值观之上，具有凝聚力并且有激发员工努力的效用。创建共同愿景时要注意三个统一：员工个人愿景和酒店愿景的统一;酒店全局和局部的统一;长期战略和中短期目标的统一。当前，酒店重组已成为我局酒店业将来发展的必然趋势，对重组后的酒店集团，不但要进行资产的一体化整合，更重要的是要进行员工价值观念的一体化整合，重塑重组后酒店集团的共同愿景，使与资产一起结合进来的各方员工劲往一处使，为实现酒店管理酒店的目标而共同奋斗。